管理压力大大,管理压力大大的原因

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于管理压力大大的问题，于是小编就整理了4个相关介绍管理压力大大的解答，让我们一起看看吧。

1. 结合自己谈谈如何管理压力？
2. 刚参加工作就做了领导，压力大怎么办?本人24岁，在大企业做管理人员？
3. 大学生压力管理与挫折应对？
4. 刚走上管理岗位，感觉压力很大，该怎么办？

结合自己谈谈如何管理压力？

首先很高兴能回答你这个问题。就当代社会来说压力无处不在。特别是随着社会的发展。不同年龄段人员的压力越来越明显

现在就我自己的经历来看，我给大家谈谈如何管理自己的压力。首先我们要是你正确的价值观。要形成一种有压力才有动力的意识形态。要把压力当成我们生活中的调味品。而不能把它当做我们的负担，因为就现在我们这个年龄段的青少年来说，压力越大，可能会压垮我们。所以说，我们要能灵活地调节自己的压力状况。我们在压力大的时候也可以出去旅游，适当的给自己放松一下。灵活把控，做到劳逸结合。

最后希望我的回答对你来说有帮助。

刚参加工作就做了领导，压力大怎么办?本人24岁，在大企业做管理人员？

呵呵，不错嘛，我也是学人力资源管理的，希望毕业也能有你这样的好工作啊。言归正传，压力大当然得降低压力啦，可是这谈何容易呀。我觉得你还是该从根本上解决问题，使自己的工作量减小。“领导=领袖+导师”，每个管理者都该懂得这个道理，适当的下放自己的全力，让下边的人承担自己一部分工作，这既是对他们的内部激励，同时也为自己省了不少功夫，主要是这样做不论是追求对人的管理，还是追求人的发展，都有非常大的好处，必定能取得事半功倍的效果。只有当他们能力有限达不到所要求的目标时，领导才应该出来适当的给予帮助，发挥导师作用。年轻人，身体要紧啊，祝你好运！

大学生压力管理与挫折应对？

大学习压力管理与挫折应对？

回答你这样的问题，我认为大学生在将来要步入社会中去工作和生活，在校期间要进行压力测试和挫折应对，让他们承受一定的压力，比如在实习期让他独自完成某件事，要他在规定的时间内必须完成，否则，面临惩罚，让他感受压力。

作为一个当代大学生，同时我们也是一个成年人，生活中我们遇到的大大小小的挫折，这些有形无形的压力都会到来，我们要学会适当的去释放，不要全部压在心底，要不然就会严重影响我们的心理健康，我们要以积极的心态去面对，还要学会管理我们的情绪。

刚走上管理岗位，感觉压力很大，该怎么办？

您好，我是 class="QIHEIHQd755969fa652e90e link-at" data-uid="606529933284156" href="***s://***.wukong***/user/?uid=606529933284156" target="_blank" ，目前从事HR工作，很高兴来回答这个问题。

首先，了解到你是因为第一次走上管理岗位，对于前面未知的一切产生了焦虑和担忧，下面我先和你分享一个真实事例：

小巷有个亲戚，让我特别佩服。在我小的时候，印象中她一直从事的是财务工作，在办公室的位置也就相当于小职员。不过她性格比较外向，善于交际，工作上的任务基本都能保质保量完成，因此慢慢也就引起了领导的注意。

有一天，领导叫她去办公室，询问她是否有考人力***方面的想法，觉得以她的性格和做事态度方式，一定能够胜任。

她一口答应了，在接下来的工作中，就开始边工作边准备人力***考试，顺利一次性通过后很快便被领导提拔到分公司的人事部岗位，担任人事部的主管。

随后她就在那里做了五六年，直到领导又把她调去了行政部，担任部长一职。小巷曾经私下问过她：“你从底层小职员慢慢做到现在的部长，中间肯定有遇到很多困难吧？第一次做领导的感觉怎么样？”

她是这么回答我的：“困难肯定是有的，像开始转到从人事部转到行政部做部长，对办公室员工和具体工作内容及流程都是门外汉，都是在实践中慢慢摸索，遇到不确定的虚心请教别人，这样才能使自己慢慢[_a***_]下来，真正做好工作。还有就是，职场中千万不能贪图安逸，要勇于打破自己的舒适圈。”

的确是这样啊，对于你的这个问题，小巷有以下几点建议：

一、不畏难、敢于挑战

要有敢于迎接挑战的勇气和精神，让领导相信他的选择是正确的，为自己努力一把！

到此，以上就是小编对于管理压力大大的问题就介绍到这了，希望介绍关于管理压力大大的4点解答对大家有用。