成本管理 工作压力,成本管理工作压力大吗

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于成本管理 工作压力的问题，于是小编就整理了3个相关介绍成本管理 工作压力的解答，让我们一起看看吧。

1. 老师职业压力大，校长有责任没？
2. 工程行业从业者压力有多大？
3. 全民闭关，个体户没资源，没人，怎么生存？

老师职业压力大，校长有责任没？

肯定是有的。

教师职业的压力主要来自于自身、学生和家长、校方、还有社会四个方面。

育人为本

一名合格的教师，压力永远都是最先由自己施加给自己。传道受业是教师的本职，这“道”和“业”却远远不止书本那么简单，一名合格的教师会以身作则，全身心的投入到这份事业中，不仅视之为一项工作，更奉之为一份使命。可想而知，我们的那些可爱的人民教师需要扛起的担子有多重，更何况要成为一名合格的教师需要承担的压力有多重。

当然，一些不合格的教师就没什么压力，可能仅有的压力也是来自于钱。

望子成龙

在以往的教育体制中，学生学业压力大，自己扛不起就只能甩给老师，家长帮不上也只能甩给老师，这就变成了“孩子考不上好学校，就是老师的责任”的现象，随着教育体制的改革，学生负担减小了，家长也开始分担教学压力，但是考试制度未变，家长对学生的期望未减，教师仍然扮演者其中最重要的一环，这份责任依然没有因为学生和家长的责任分担而减小。

现代化管理

现在的教师除了要教书育人，还要自我提升，不满足条件或者达不到校方教学要求的就会面临降职或者解职，如果说这是为了教育事业跟随时代协同进步，那也无可厚非。但校方会为了学校的等级评定、升学率和其他荣誉奖项要求教师有目的性的完成一些教学工作，这就不太合理了，这不仅平添了学生的课业负担，也增加了教师的从业压力。

社会舆论影响

随着互联网文化的深入人心，诸多教师面对学生都是小心翼翼的，不能训诫不能打骂，一不留神就会被推上风口浪尖（当然，要排除那些本身不称职的教师）。比如，前段时间的一个街舞老师因为手指的纹身没有遮盖就被众家长推上了互联网的风口，先不论孰是孰非，这种现象是所有教师都非常惧怕的，所以教师这个职业真实越来越难做了。

谢谢邀请。我认为老师的职业压力大主要来自于大环境，校长有时也左右不了。1升学压力。中高考的升学压力摆在那里，谁也希望自己的学生考得好，学校为此也会组织月考，旬考，周测，并且全年级大排队后开考试分析会。老师们于是会和孩子及其家长分析，面对那些几乎退场的学生家长老师们很着急，但是孩子们由于阅历少不知道着急，老师们的压力无解。2管理压力。有个别中学生父母根本管不了，甚至父母怕孩子，只能老师能管多少管多少，但是不能不管，因为不管他他就会拉一部分胆子大的孩子下水，就像社会中的一部分人一样。比如他上课困了、无聊了想趴着，不写作业，迟到，同学有矛盾了他想摆平，留怪异发型，上课起哄，老师批评时一旦被他抓住把柄那老师就有事干了，也就是这样的个别孩子牵扯老师很大的精力，老师得让班风正起来，尽量让这样的孩子不折腾。3找恰当的方法。学生不是标准件，得费心思找合适的方法教育学生，尤其是高中生接近成年人，老师要把思想装进他的脑子里真不是容易的事。很多时侯不知道怎么回事他就不高兴了。有一年初三年级最后一个月，我有一个学生学习很好，突然就想自己在旧家复习，不想上学，让我不要告诉家长。我说家长是你的监护人必须让家长知道，另外自己学习效果也不好。家长来了他又哭又闹，说根本不想见他们，说家长平常也帮不上他。我自认为几年来对孩子还不错，好言规劝，突然他又说，“老师，还有你，也冤枉我。”我吃了一惊，赶紧说"怪不得孩子不高兴，原来我们都这么差劲。"让他倾诉后知道是一个学生受伤了，他俩闹着玩，我告诫他别和那个学生闹以免那个学生二次受伤。最后家长领回去学生自己在旧家复习，中考虽然上了重点高中，但比平常差了许多。孩子有点失落。我宽慰他们说叛逆期来得不是时候，但比高考前来好多了。这种压力就是老师不知道什么时候无意中得罪了孩子。

老师的职业压力大，与校长也有关系，但根子却不在校长身上。

首先，“子不教父子过，教不严师之惰”“师者、所以传道、授业、解惑也”“老师是人类灵魂的工程师”等，都说明从古至今，社会赋予老师这个职业很强的社会责任。通过历史文化沉淀，老师从内心对自己有了一个合适的定位，即老师要对学生的学业负责、要对学生的人格负责，如果学生的学习不成功、做人不合格，老师的内心就会产生一种愧疚感。我在高中时期，我一个学习成绩很好的同学在高考时由于发挥失常，未能进入理想的大学，班主任送他时哭着说，“资质这么好的学生那没有考进好大学，这是我的失职”，可见老师对自已的要求是严苛的。

其次，由于我国的教育体系还是以“分数选拔制”为主，上好的高中要有好的分数、上好的大学要有好的分数、就业公务员、事业单位招考也要有好的分数。学校与学校、班级与班级之间的竞争最简单又直接的手段就是分数的评比，看哪个学校的学生分数高，全省前100名有几个，重点大学有几个。这也是教委考核学校的主要指标。例如，某市某高中考入北大、清华等重点大学占了全市的80%，那个这个学校一定“牛”，校长也更“牛”。考核在全市一定位于前列。

再次，而这种制度贯彻落实要靠基层教学的老师，学校会层层施压，教学成绩用学生的分数来衡量，薪资与分数挂钩，或未位淘汰。因此，一线带课老师的压力山大，据统计，教师行业中患[_a***_]的要比其它行业的比例高出许多。

因此，教师行业压力大与我们的教育传统、现行教育制度关系密切，而与校长关系不大，除非这个校长不想出成绩。

一开学，校长大会上一讲话，把一学期任务一布置，就没什么事了。老师们就开始忙了，又是当班主任，又是代两个班的数学课，又怕管理不好学生，也怕学生成绩上不去，又怕班里发生什么事，凡正老师们压力特别大，校长倒也很轻松，今天出去开会，明天外出学习参观，几天不见校长，学校照样正常运转。

到了期中考试后，校长也要忙几天，分析考试成绩，说说你的教学成绩为何这么差，这样下去，下学期你就到后勤得了。当然，校长也有怕的时候，学生在学校万一出个什么事，家长找到学校，找到校长，校长颇为头疼，或者校长***不干净，被人举报，上级部门来查，这是校长最担惊受怕的时候。

老师职业压力大，校长有责任没。我的答案：没责任。

第一点：各司其职

各司其职的词意可以查找一下。这个词语的意思是：你在什么位置上就承担什么责任。作为老师就承担老师的责任，不能说你教数学课的时候如果学生考试成绩不好，你就把学生的试卷拍到校长的桌子上然后说：校长你也有责任，来我负责一部分，你负责一部分。

如果你作为教师这么说的话，那么校长就要解决你了。很简单在职场上，你在你的位置上不解决你该解决的问题，那么你的领导就来解决你了。

比如你是个程序员，你一个功能写不出来，难道你跑去找领导叫他给你找人写？你敢怎么干那么你明天就领工资走人了。

第二点：老师压力大如何解决

自己调整吧，这个社会大家都很累都很有压力，你压力大，校长压力也不小。你只管一个班的升学率，校长要管整个学校的升学率，如果你的工作不合格，校长骂你一顿也不能因为这一次的事情拿你怎么办。

但是学校升学率不好，校长见上级的时候那是浑身都在抖啊。这个比你的压力要大多了。而且校长升学前还要立军令状，你管一个班压力大，校长管很多老师很多班，他压力比你大多了。多少学生家长盯着他啊。

工程行业从业者压力有多大？

楼主你好，我来回答你的问题吧！

我在中石油的一家建筑企业工作已经16年了。在工程建设行业从业者的压力我认为主要有以下几个方面:

1.工作的压力

工程建设是一种高负荷、高效率的工作，往往都是时间紧，任务重。从业者，无论是工人还是管理人员，大多数情况下，工作节奏都是非常快的。

作为一名管理人员，从毕业到现在几乎没 有周末没有休息，日复一日，年复一年。只要想不落后，就又要不断学习新知识，新技术和公司等上级单位的文件新精神。不从事工程建设行业的几乎想象不到是多么的枯燥，乏味！

2.婚姻的压力

由于工程大多数我也比较偏远的地区，再说工程行业有一个封闭的小圈子，和社会上接触比较少。适龄的女生比较少，很多男同志找不到对象，就是有对象了，也忍受不了两地相思之苦，大多数分手了。这也是现在好多年轻人不愿意从事工程行业的主要原因之一。

就是结婚了，也常年照顾不了家庭。夫妻两地分居，极易出现问题。就是没有出现问题，由于距离的间隔，两个人感情的变淡，家庭关系也在出现问题的路上。家庭关系有稳定，没有出现问题的是越来越少。

3.经济压力

目前工程行业大多数是低价中标，这就导致从各个方面要降低费用。人工成本也是其中之一。再者对于管理人员来说， 一个工程干下来，如果没有效益的话，管理人员也是拿不到多少绩效的。

目前房价高涨，物价高涨。工程建设行业从业者的薪酬无语社会上的平均薪酬差距越来越大。就我们来说，已经近十年没有涨过工资。每个月扣完三险一金拿到手的五六千块，根本支撑不了家庭开支。

从事工程行业已经6年了，来说一下这六年的辛酸苦辣吧！

家庭压力

从毕业就进入施工单位，单位直接给分派到外省项目上，刚开始的几个月感觉很新鲜，时间久了以后才发现这个工作真的是苦。首先是回不了家，我家是河南的，项目在云南，项目相当的偏僻，整整一年只去过两次县城，而且去县城要起早贪黑整整一天的路程，干了这行基本就顾不了家里了，尤其是刚结婚的同事电话里吵架离婚是家常便饭，也挣不了几个钱，未婚的同事能分手的基本都分手了，项目上的单身汉是相当多的。

工作压力

项目上每天大大小小的事情忙的晕头转向，加班是经常的，不加班是偶然的，每天工作十几个小时已经成了家常便饭。有句话说的好“干工程的就是拿着卖***的钱，炒着卖***的心”，进了工程行业你会发现，这话一点都不***，在项目上基本都是随叫随到，那怕半夜还在熟睡，一个电话还要屁颠屁颠的往工地跑，对于技术岗位无休止的熬夜不到三十岁，已经依稀看得见白头发了。

工作环境

工地上到处都是尘土飞扬，到处都是钢筋混凝土，隧道里做一天出来之后你会发现连呼吸都是顺畅的，路基上的走一圈下来绝对是灰头土脸的，桥梁做完肯定是要在黑一圈的，不管刮风下雨，严寒酷暑，在工程人眼中都不算什么。

找对象

没进工地之前，有对象的或者是有可能发展成为对象的女生，基本就没有希望了，我在上班前是有对象的，上班三个月以后就被分手了，如今那个对象孩子都会跑了，没有哪个对象会在家无休止的等在工地上的你的，而且对于刚上班的工程人来说，工资是相当的低的，自己都差点过不下去的。干几年之后有点水平的人都跑了，宁愿在家附近工作也再也不做工程行业了。所以，准备选择工程行业的要好好考虑一下了，如果是想学点技术的，在工程行业呆上几年还是非常不错的，能学到的东西也很多，如果打算一辈子做这个，最好不要考虑。

作为一个工程行业的从业人员，来谈谈自己的压力！

这个行业看似不错，但是真真的在这个行业才知道这个行业的艰辛和苦衷，这个行业是起早贪黑，头顶太阳，还加班！学习、应酬都得做。

所以说工程行业从业者的压力显而易见，从你踏入这个行业开始就得知道这个行业的苦与压力共存！

加油，工程中的小伙伴！压力才是前进的动力。

全民闭关，个体户没***，没人，怎么生存？

今年的疫情，对于个体户来说，就好比是往火炉里泼了一盆冷水，春节对于大多数的个体不仅仅是个节日，更多也是赚钱的好日子，很多在外打工的人，都回来了置办年货，消费，所以这热乎乎的火炉却因为疫情，而变的艰难，所以对于个体户，我给出以下几点建议：

1、调整心态，寻求突破，不在单纯的依赖传统方式，而是要更多元化，现代化，比如饮食行业，就要学习网上订单，服装行业，就要学习网上直播，等等，让自己的销售渠道更丰富。

2、增加副业，这也是我一直在学习的，现在可以说副业已经变成了刚需，利用自己的课余时间，学习一项技能，并用他来赚钱，比如说现在很火的抖音等短视频，都可以花些时间去学习。

3、规划未来，这段时间空闲时间比较多，也可以把自己的生意给捋一捋，看看有哪些做的好的，哪些做的不好，需要改进的有哪些，通过这段时间都可以想一想，包括店未来的规划，有方向才有更大的发展！

我在湖北，现在是不许开门，你这个命题有问题，主要看你做什么的。比如我开小超市的，只要你开门怎么会没***，全民待在家不吃不喝啊！现在开门大家都是大笔大笔买。能开门的大商超，哪一家不是抢购。物流不通，货源少了，价格高了。为了少出门都是一买一大包，可以说谁开门谁赚钱。

现在不许营业，交通管制大部份老板根本就回不了店，也不可能营业。成本房租是大头，一般的门店都是月租3500左右，位置好的面积大的租金多少，做生意的自己都懂行，不多说。手里压的货除了烟酒都是有保质期的，现在消费者都挑剔了，生产日期不好的，根本不要。这就是一个损失，不是每个货都是包售后的。有的老板年前屯了礼包礼盒的，那就见了鬼，赔吧！

有的人说个体户都是单打独斗，没人工。你有没考虑我们也要吃饭，生活开支一大把，房贷车贷甚至资金商贷，我们是没工资没社保的，入不敷出什么感觉。

个把月，问题不大。赔的起，时间长了，那就真赔不起了。再说无论做什么生意，哪个是奔着赔去的，时间长了，山就啃完了。

到此，以上就是小编对于成本管理 工作压力的问题就介绍到这了，希望介绍关于成本管理 工作压力的3点解答对大家有用。