济南高中心理辅导老师工资,济南高中心理辅导老师工资多少

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1. 教务专员是做什么的啊？各方面待遇如何？
2. 济南各区县教师工资待遇如何，有没有明显差异呢？
3. 山东教师待遇怎么样？相对于国企如何选择？

教务专员是做什么的啊？各方面待遇如何？

教务专员的具体工作内容有

1.配合报名渠道做好学生报名及生源管理等工作。

2.负责收集、核实学生资料以及分期报表的录入，归纳整理并存档。3.负责学员入学后的教务服务工作、耐心解答学生各种疑问。4.负责国家职业资格认证报名资料的整理工作。5.负责通知学员考试通知服务以及续费沟通工作。6.负责整个部门的业绩统计核算工作。

7.完成领导安排的其他工作。教务专员一般指教育企业（学校、行业）里 从事学员接待、课程咨询、教学安排、师资对接等工作的职员。不同教育企业叫法不一：课程顾问、课程咨询师、课程规划师、客服老师、教务老师等等。相对而言教务专员这一名称最为专业也最实在。工资待遇一般在四到六千左右。岗位的一般要求如下： 1.热爱学生，为人师表、良好的师德。

2.相貌端庄，人品正直，举止大方得体，有亲和力。

3.工作谨慎，认真、负责。

4.大学本科以上学历。　

5.熟练掌握Excel等办公软件，有数据处理能力。

6.有过教学经验（包括家教）者优先。

济南各区县教师工资待遇如何，有没有明显差异呢？

每个人说话要有依据，不能不适合自己了就牢骚满腹。山东省几年前就有乡村补贴了，刚开始时是教龄減三乘以十，后来又提高了一点，山区补贴比乡村的还要高一点，所以说，城市界里面的肯定收入就低一点。再说，下力的工资低，这是事实，这是工资组成的结构问题，再说所谓下力大的都是年轻人，教龄短，职称也低，这部分人不要身在福中不知福，那些老教师在年轻的时候，无论教学环境，工资待遇与现在比就是一个天上一个地下啊，老头子们年轻的时候每个月工资22.35元人民币啊，教室，办公室都是黑屋子，土台子啊，没有交通工具，很多人一周回家一次啊，天天吃住在校的，很多人一人教管几个年级(那时候叫复式办)，教师的苦自己知道的，我去年退休的，以上就是我的亲身经历的。不要说我们这一代生不逢时，更不要乱喷，一个教师干一辈子不容易啊。

山东教师待遇怎么样？相对于国企如何选择？

山东是人口大省，也是经济大省。人口数量第二，仅次于广东；GDP总量位列第三，在广东、江苏之后。山东又是孔孟之乡，教育强省，有着尊师重教的优良传统和深厚的教育***基础。山东教师的工资待遇和收入水平，在全国处于前列。

以笔者所在的县级市为例，教龄在二十五至三十五年，高级教师（副高）八千元、一级教师七千元左右。本科毕业新入职的青年教师月收入不低于四千元。

山东教师的工资待遇，呈现以下几个特点：

一是城乡教师工资标准较为统一，实际收入差距逐步缩小。以教师职称为主、绩效补充为辅的工资制度，全面得到落实。城乡教师因住房补贴等出现的收入差别，通过增加乡村教师生活补助、职称评聘比例倾斜等措施，得到了有效缓解。所以，职称、教龄相同的教师，不管是在县城，还是在乡镇，工资收入差别不大。

二是历次教师工资调整政策，都能及时落实到位，工资发放足额及时。

三是教师退休待遇较好，无后顾之忧。与在职教师相比，月实际收入相差不到八百元。

总体看，山东教师的平均收入水平，多个地市已与公务员接近持平。可以说，山东教师的待遇还是挺好的，山东人从教，或有机会到山东当教师，还是不错的选择。

再谈谈国企。人们所说的国企，一般是指地方性国企（大型高端国企除外），如电力、电信、金融、机械、工程类等。地方性国企优势较为明显，但与教师相比，也有几个特点：

1、工作环境比较复杂，工作时间和劳动强度相对长些、大些，存在某些职业风险。

2、在职收入普遍较高，有奖金提成和高额补贴等，但退休工资一般较低。

到此，以上就是小编对于济南高中心理辅导老师工资的问题就介绍到这了，希望介绍关于济南高中心理辅导老师工资的3点解答对大家有用。